Ha egy főnök látja a beosztottján hogy nagyon beteg (látható külső jelek) akkor nem illenék megkérdeznie mi a baj, mi a betegség, hogy van stb?

"Szarul vagyok főnök, nem mehetnék el egy hét szabira?"

de ha szarul van miért is menne szabira??? Hát erre van a TP.

nemde?

Meg aztán ha az a baja ami a leírásból sejthető (rákos megbetegedés... ) azon aztán 1 hét mit se segít.

Ismerősöm másfél év alatt kapaszkodott ki belőle.

"A főnök nagyon jól látja a helyzetet."

Ha az illető a munkahelyén netán elájul és beveri-betöri a fejét az eséstől, a főnök büntetőeljárás el néz.

Évente van üzemorvosi vizsgálat. A munkáltató kötelessége ezt a vizsgálatot az üzemorvossal elvégeztetni, a felelőssége eddig terjed.

Ha a munkavállaló beteg, menjen orvoshoz! joga van a táppénzhez. Eddig a jogi vonatkozás.

Emberi oldalról megközelítve illene megkérdeznie, hogy jól van-e a dolgozó, ha látja, hogy nincs jól. DE ezt ugyanígy bármely munkatársnak illene megkérdeznie.

Ugyanakkor a betegség magánügy, a betegségről kérdezősködni, adatokat kérni, adatokat nyilvántartani már személyiségi jogokat sért. Ehhez a munkáltatónak nincs joga. Összegzésképpen nagyobbat vétene, ha a dolgozó magánéletében vájkálna.

"a betegségről kérdezősködni, adatokat kérni,"

AZ hogy JÓL Vagy? mert szarul nézel ki- az nem adatkérés.

6-osnak:

Igen, ennyit kérdezhet, semmi többet. Nem kérdezhet rá a kórképre, mert az már nem tartozik rá. Remélem, érted már.

A leirtak alapjan kemoterapiara jarhat. De ha folytatja a munkat, es nem szol semmit, akkor nem ertem, miert kene a fonoknek kerdezoskodnie. Ha gondja van, szol. Ha nem birja, menjen orvoshoz, tappenzre vagy mondjon fel.

A fonoknek amugy sincs joga turkalni a masik emebr egeszsegugyi eleteben, mert ez szemelyisegi jogokat sert, ugyanis a fonoknek semmi koze ahhoz, hogy valakinek XY betegsege van.

Most oszinten belegondolva, ha nekem lenne valami hasonlo gondom, en orulnek neki, ha nem kerdezoskodne senki, hanem nyugodtan dolgozhatnek, elterelve a figyelmemet a betegsegrol. En ugyanugy rosszul vennem, ha valaki (tokmindegy, hogy fonok v munkatars) nyaggatna, hogy mi a bajom, minden oke-e.