A munkáltató anyagi gondjai mennyiben tartoznak a sima alkalmazottra, ha a fizetéséről van szó?
Figyelt kérdés
A főnök azzal az indokkal nem fizet bért hogy rosszul áll a cég. Nem értem, nekem a sima alkalmazottnak mi közöm hozzá hogy áll a cég? Én a munkaszerződésnek megfelelően a munkát elvégzem , a bért meg elvárom.
Ha nem tud fizetni, oké de akkor miért nem mondja hogy munkát se végezzünk?
2022. szept. 14. 09:02
11/16 anonim 
válasza:
válasza:Ha ingyen dolgozol, akkor nem mindegy, hol dolgozol ingyen? Így is, úgy is ingyé csinálod. Szóval nem értem, mi tart ezen a helyen. Ugyanígy lehetsz ingyen utcaseprő is vagy közmunkás, de akár nyugodtan maradhatsz otthon is.
12/16 A kérdező kommentje:
" Szóval nem értem, mi tart ezen a helyen."
az hogy volt már ilyen és akkor is lett előbb utóbb bér. És nem, nem megyek utcát söpörni.
2022. szept. 14. 10:33
13/16 anonim válasza:
válasza:Szóval neked megfelelő az, ha nem rendszeresen, hanem előbb utóbb fizetnek bért. Gondolom a rabszolgatartó gazdádnak nem előbb utóbb kell a munka, hanem azonnal. Na, ez a baj...
14/16 A kérdező kommentje:
"Szóval neked megfelelő az, ha nem rendszeresen, hanem előbb utóbb fizetnek bért. "
így van! még mindig megfelelőbb mint rendszeres fizu mellett utcát söpörni.
szerintem nem olyan bonyolult képlet ez.
2022. szept. 14. 13:48
15/16 anonim válasza:
válasza:Akkor meg miert rinyalsz egyfolytaba a gyakorin?
16/16 anonim válasza:
válasza:Én takarító, mosogatót keresek. Megbecsülöm a dolgozot.
Fizetni nem tudok.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!