Miért ér többet a munkám csak azért mert átvett egy másik cég?
Eddig X cég alkalmazott (épülettakarítás) havi bruttó 200ért. Most átvett az a cég, ahol takarítok saját állományába. ugyanazt kell csinálni ugyanott ugyanúgy ahohgy eddig - csak havi 260 a bruttó.
Akkor az új hely túlfizet vagy az eddigi hely fizetett alul?
Nem mindegy miért változott?
Örülj neki!
valóban jó kérdés ha máról holnapra emelnek akkor
a) eddig átvertek és alulfizettek
b) hülyék lettek és túlfizetnek
most akkor melyik?
mert a munkám nme lett se több se jobb és mégis többet kapok
akkor eddig átvertek? vagy ők hülyültek meg és túlfizetnek? Más opció nincs.
Nyilván a 60 bruttó különbözet az alvállalkozó számlájára ment.
Gondolj bele, a cég foglalkozik valamivel, legyen mondjuk számítógépes csillámpónirajzolás vagy valami, aminek úgy semmi köze a takarításhoz. Elég nagy irodájuk van. Több lehetőségük van: megbíznak egy másik céget, hogy keressen embert, tanítsa azt be, viselje az összes kockázatot (ha elfelejtesz munkába menni vagy ha részegen mész be, vagy csak simán egy hónapon belül azt mondod, hogy inkább csinálsz mást). Nyilván a másik cégnek ebből haszon kell, különben nem foglalkoznának ezzel.
A másik lehetőség, hogy helyből ők alkalmaznak annak minden kockázatával.
És van a harmadik lehetőség (ez alapvetően nem egy tisztességes hozzáállás szerintem, de nem ismerjük a körülményeket), amit most ők csináltak: eddig is ott dolgoztál, jól csinálod, megbízható vagy, ezért inkább átvesznek direktbe. Vagy az van, hogy a közvetítő eddig legalább havi 60-at keresett a te munkádon, vagy pedig most többe kerülsz, mert a törzscég szeretné megbecsülését kifejezni irántad, vagy csak simán elszámoltak valamit (pl. elfelejtették, hogy ezentúl a takarítószereket is nekik kell fizetni), esetleg ennek a kettőnek a keveréke.
Amit én csinálok napi 300k forintért tanácsadó vállalkozóként, más alkalmazottként napi 30k fizuért csinálja.
Valszleg rajtad is millió felett keresnek havonta. Az új hely ad 5%al többet a rajtad keletkező bevételeiből.
"Valszleg rajtad is millió felett keresnek havonta. "
Azt csöppet nehezen tudom elképzelni hoyg egy iskola takarítójaként (mert az vagyok....) egy fillért is keresnek rajtam...
miért hozna az pénzt bárkinek hogy én a purdék után végignyalom a tantermeket? én csak viszem a pénzt nem hozom.
"Rémlik ez a minimàlbér nevű cucc?"
Igen, madárkám rémlik. A minimálbér bruttó 200 éppen, azt megkaptam eddig is.
" Az új hely ad 5%al többet "
A kérdés továbbra is adott: ÉS MIÉRT ad többet? Mikor megtehetné hogy nem adna egy fillérrel se többet és akkor is maradnék? Miért ad egy fillérrel is többet? Ez a kérdés.
#9
Miért ne? Én is normálisan megfizetem az alkalmazottaimat, igy is elég jól megy a cégnek. Nálam mondjuk van egy plusz ok, ami takarítócégnél nem releváns, de éppenséggel máshol simán az lehet, mégpedig hogy EUs projektekből származó pénzt bérköltségre csak bérkifizetés ellenében lehet lehívni. Pl a cégem 2.2 millióért vállal egy hónapnyi munkát egy szakértővel, akkor ha ezt nem közelítik meg a valós bérek, akkor nem tudjuk lehívni a keretösszeget, ergó miért ne legyenek magasak? Nekem aztán tök mindegy.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!