Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Ha évek óta szívatnak dolgozók...

Ha évek óta szívatnak dolgozókat egy munkahelyen, várva, hogy hátha beadják a felmondásukat, de persze nem mondanak fel, akkor mi a cél?

Figyelt kérdés
Nem érte el a főnökség a szívatásokkal a célját, a dolgozók továbbra is ott vannak. Akkor mit akar a főnökség továbbra is a szívatásokkal, miért nem ülnek le inkább beszélni az érintett dolgozókkal?

2022. nov. 28. 12:52
 1/6 anonim ***** válasza:
64%
Addig is kussolnak es dolgoznak
2022. nov. 28. 12:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:
88%
Komolyan olyan hülye vagy, hogy dacból maradsz egy ilyen szánalmas szar helyen?
2022. nov. 28. 13:33
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 anonim ***** válasza:
78%

tórárette tóró

kiáradt a tiszaszipi

2022. nov. 28. 13:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:
A munkahely ezzel elérte azt hogy talált olyan bolondot aki minimálbérért elvégzi azt a munkát amit mások drágábban. Bárcsak nekem is ilyen dolgozóim lennének.
2022. nov. 28. 15:25
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 anonim ***** válasza:
100%
Az öregemet és a kollégáját azért kezdték el szívatni a könyvelői irodában majdnem 30 év után, mert leépítés jött, és meg akartak szabadulni tőle és a könyvelőtől, mert csak a harmadik, jóval fiatalabbat akarták megtartani. Első lépésként összerakták kettőjüket egy kis vacak, p*csányi irodába, majd egyéb turpisságok. Mindezt azért, hogy hátha elegük lesz, felmondanak és akkor nem kell végkielégítést fizetni nekik. Nem jött be a terv, egy évi próbálkozás után feladták és inkább elküldték őket kifizetve, amit ki kellett.
2022. nov. 28. 15:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/6 anonim ***** válasza:
és a könyvelőtől=és a másik könyvelőtől
2022. nov. 28. 15:37
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!