Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Melyik pozíciót vállalnátok...

Melyik pozíciót vállalnátok el a kettő közül: Financial Analyst, Order Management Specialist?

Figyelt kérdés

Ezt a kettő pozíciót ajánlották nekem egy multinál, az Order Management esetében nettó 50 ezerrel többet ajánlottak volna.


Mivel pályakezdő vagyok, így nem tudom eldönteni, hogy melyik érdekelne jobban, vagy melyikben lehet a nagyobb karrier lehetőség.


2023. okt. 30. 14:49
1 2
 1/11 anonim ***** válasza:
38%
Tolmácsot szeretnék kérni.
2023. okt. 30. 14:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/11 anonim ***** válasza:
32%
I don't know... :(
2023. okt. 30. 14:57
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/11 anonim ***** válasza:
18%
Ha pályakezdő vagy, akkor válaszd azt, amelyik többet fizet.
2023. okt. 30. 15:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/11 anonim ***** válasza:
24%

Ennyiből nem fogjuk tudni melyiknél van nagyobb karrierlehetőség:D


A nettó 50e azért nem elhanyagolható pénzkülönbség, de nem minden azért.


Nyilván kezdőként még nincs tapasztalatod a megfelelő kérdések feltevésében, ráadásul ezeket jellemzően az interjún kell feltenni ami ha jól sejtem már megvolt.


1. Home-office?

nekem elsődleges szempont, minél több, annál jobb, még akkor is, ha valamennyivel kisebb a bér cserébe. Szerintem simán megéri.


2. Milyen jellegű a munka a gyakorlatban? Pl milyen rendszerekkel kell dolgozni, mennyire kell másokra várni vagy épp pot, hgoy tök önálló az egész.

Én pl volt, hogy kioffoltam egy egész jó lehetőséget, mert Lotus Notesban kellett volna dolgozni. Az egy ordenáré rossz levelezőrendszer, lassú, nem felhasnzálóbarát, mmmmmeh az egész... hiába jó a bér, ha egyszerűen rossz végezni magát a munkát, mert egy képviselőfánkkal kéne beverni egy szöget:D


3. Előrelépési lehetőség

Általában két irány van, vagy az irányítás alá vont folyamatok bővülnek, ezzel pl csapatvezetővé válhatsz, vagy a tudás mélyül, azaz szakértője és akár felelőse lehetsz egy-egy folyamatnak. Ez amúgy nagyban a szociális készségeidtől is függ, hogy mennyire vagy az a fajta, aki össze tudja rántani az embereket stb...

De ezek általában elég specifikusak, hgoy mire mennyi lehetőség van, ezért ennél tényleg annyi a tanács, hogy kérdezz rá.


Illetve ha egy cégnél van a két pozi és nagoyn nem tudod, vállald el a kisebb fizusat.

ha nagoyn nem jön be, még megpróbálhatsz átjelentkezni a másikra, ha még szabad az a hely.

Visszafelé nem jellemző, hogy engednének, mert általában a fizetéscsökkenést éppúgy próbálják kerülni, mint azt, hogy valaki nagyobb fizuval dolgozzon egy alacsonyabb fizus pozícióban.


DE

Nem musázj ám ambíciózusnak lenni. Az is simán lehet, hogy pont lsz*od mit dolgozol, csak legyen valami, ne terheljen nagoyn le. Ez esetben ont, hogy a magasabb fizusat kéne választani, hisz több pénz, oszt annyi.


Oké, ezzel most így jól nemsegítettem semmit:D Ez ilyen:D

2023. okt. 30. 15:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/11 A kérdező kommentje:

A pénzügyi elemző pozícióban ha jól emlékszem az interjún azt mondták, hogy részt kell vennem a havi zárások támogatásában, elkell készítenem a szükséges kimutatásokat havi szinten, figyelemmel kell követnem a költségszámlákat és ezek alapján a kifizetéseket, a különbségeket pedig szintén Excelben havi szinten el kell készítenem és meg kell magyaráznom.


Azt mondták ismerősök, hogy a pénzügyi terület nagyon száraz és sosincs az, hogy végzel vele, mert amint végeztél valamivel, a semmiből jön egy újabb probléma.


A másik pozíció inkább logisztikus pozíció, onnantól, hogy bejön egy megrendelés e-mailben, nekem kell gondoskodnom arról, hogy a rendelés megfelelően végre legyen hajtva.


A HO az egyiknél heti 4 (a pénzügyesnél) a másiknál heti 3 alkalom, a pénzügyes pozi SAP alapú, a másik nem emlékszem :D

2023. okt. 30. 15:39
 6/11 anonim ***** válasza:
29%
Akkor kimutatás helyett mutass be nekik.
2023. okt. 30. 15:42
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/11 anonim ***** válasza:
0%

Aaaaha

A havi zárás támogatása azt jelenti, hogy bizony lesznek hajtós időszakok, minden hónapban kb 20-a környékén. Bizonyos helyeken ilyenkor nem szoktak elengedni szabadságra, bizonyos helyeken meg túlóra van. Nyilván bizonyos helyeken meg megoldják ezek nélkül is, de a lényeg, hogy azért tud hajtós lenni.


Az, hogy száraz meg sosincs vége ez minden ilyen HR jellegű szolgáltatásra igaz. Nekem az a benoymásom, hogy a másik pozinál is ez van, bjeön a ticket, megcsinálod, de jönni fog másik is.


Én a pénügyesre szavazok. Ráadásul az SAP jó rendszer, még ha ősrégi is. De pont azért ősrégi, mert minden hibájával együtt az elmúlt 30 évben nemigen akadt kihívójára. Hasznos tudás a piacon, mert a legtöbb helyen még mindig ez fut.

2023. okt. 30. 15:54
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/11 anonim ***** válasza:
28%
A kőművest.
2023. okt. 30. 22:02
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/11 anonim ***** válasza:
0%
Kisiparos iparost.
2023. okt. 30. 22:17
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/11 anonim ***** válasza:
0%

Megkérdezhetem, hogy pl a 7es válasz, ami igencsak releváns a kérdést illetően miért van lehúzva?

Míg pl a 8as kőműves beböfögése magasabbra van értékelve.


Vagy itt valamelyik frusztrált pontozgat aki azt se tudja miről van szó, de a kva anyját mindnekinek aki ilyesmiben odlgozik?

2023. okt. 30. 22:28
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!