Egy munkahelyen nem a legegyszerűbb dolog lenne egy lopáskárt melynek nincs meg a tettese az összes dolgozóval közösen fizettetni meg? Mi ezzel a gond?
A szitu egyszerű: egy lezárt helyiség melyhez 6 embernek van kulcsa. Eltűnik a helyiségből valami. A 6 ember csak a vállát vonogatja, egyik se vállalja el, senki se tud semmit. AZ ajtó nincs feltörve szóval aki elvitte annak volt kulcsa. Mivel senkis e vállalja el, így nem a napnál világosabb hogy a 6 ember közösen fizeti a kárt? És akkor még csókoljanak segget hálából hogy csak a kárt kell fizetniük, és nem a kárt fizetik + ki is rúgják őket.
Mennyi a kár? Mondjuk 100E? Hát akkor 100 / 6 és mindenki szépen perkálja a részét (+ még egy fegyelmi mindenkinek a miheztartás végett). Nem így a korrekt?
Ilyet még a világ nem látott, hogy lezárt szoba és senkis e tud semmit a kulcsosok közül.
válasza:Hát tolvaj vagy nem a főnök szarik az egészre levonta a pénzt aztán csók, akinek nem tetszik majd elmegy.
(és nem, nem fog senki bíróságra menni.mehetne, de ahhoz birka/nyúl)
válasza:Hát az ilyen eljárás márpedig semmiképpen nem igazságos. A semmiért ártatlan emberektől nem vonhatod le a pénzt a fizettségükről.
Ha velem ilyet tennének, akkor én azonnal felmondanék, és perelnék a munkaügyi bíróságon. De az a minimum, hogy az ilyen főnöknek "valaki" tuti, hogy szétkarcolná kulccsal a karosszériáját.
Egyébként az ilyen értékű lopások már bűncselekménynek számítanak, szóval ez hatósági ügy. Szóval a munkáltatónak nem hiszem, hogy joga lenne öntörvényűen bénzbírságra ítélni ártatlan embereket! Ez önbíráskodás szerintem és mindenféleképpen törvénytelenséget követ el a munkahely, ha ilyet tesz. Ezt simán lehet perelni.
Elbeszél mindenki egymás mellett.
Már X-en írják hogy simán lehet perelni.
Igen simán lehet.
De nem fog senki se perelni, mert BESZARI NYULAK, akik remegnek az állásukért.
Így lenyelik a dolgot és kussolnak.
Így már érthető?
válasza:Aztán ha valaki egyszer (akár később is) bírósághoz fordul, majd lesz pislogás...
Nem jogszerű és nem lehet így. Ilyet csak a lelkivilágukban megbántott, ovis szintű vadmarhák képzelegnek. Persze ebben a szuper "jog"államban sok az ilyen csőcselék sajnos.
Egyrészt bizonyíték hiányában MINDEGYIKÜKET megilleti az ártatlanság vélelme. Önmagában ennek a megszegése egy jó nagy jogi seggberúgással büntetendő.
Utána ott van az, hogy ha az adott érték elhelyezésére nem megfelelő volt a hely, akkor a károsult hibája, mert nem ott helyezte el a szükségtelenül bevitt vackát, ahol kellett volna. Ilyen értéknél ez egy széf kellene, hogy legyen.
Ilyen esetben a károsultnak rendőrségi feljelentést kellett volna tennie és ha nem derül ki minden, akkor vagy az ő, vagy a munkáltató felelőssége a körülményektől függően.
Mondjuk a fegyelmi bizottság álláspontjára is kíváncsi lennék. És hogyan keltik ezzel a jogszerűség látszatát... mert sehogy.
Jó. Ígérem neked szólok elsőnek ha itt ezek közül a birkák közük bárki is a bírósághoz fordul emiatt vagy más miatt. Ld kifizetetlen túlórák ki nem adott szabik stb stb.
De mondhatom úgy is: addig ne láss fehér embert míg ez megtörténik.
Egyébkétn azt kell mondjam mégm mindig nem érted a szitut pedig olyan k**va egyszerű mint egy bot.
A 6 embertől levonják a pénzt és kész. Nincs semmiféle vizsgálat meg bizottság senkis e foglalkozik ilyenekkel hogy jogszerűség látszata meg stb.
Jövő hónapban annyival kevesebb lesz a fizu és csók.
És nehogy visszakanyarodjunk oda hogy akkor majd mehetnek bíróságra és... nem mennek.
Kussolnak és nyelnek.
Köszöntelek a magyar valóságban.
válasza:Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!