Milyen következménye lehet annak ha rákérdezek ki az a sose látott munkatárs aki naponta 8 órát ott van papíron és akinek a munkáját végezzük saját meló mellett ingyen?

Áruösszekészítők vagyunk. Targoncázunk. A jelenléti íven van egy név aki a papír szerint minden nap 6-14-ig ott van velünk a raktárban. Még munkalapja is van.

Még sose látta senki. A munkalapját minden nap megkapja egy "szerencsés" aki saját melója mellett csinálhatja azt is. MIvel ez így nem fér bele a 8 órába így a "szerencsés" túlórázik. De túlórát meg nem fizetnek...

Szummázva ott egy ember napi 8 órában aki velünk targoncázik látni még soha senki se, fizetést nyilván megkapja hiszen még a normalistában is ott van (mint 100%-os....) én meg a többiek meg dolgozunk helyette is túlórában ingyen....

Vajon mi lenne ha odamennék a főnökhöz és megkérném szépen hogy mutassa be már nekünk ezt a sose látott napi 8 órában szellemet játszó illetőt aki helyett ingyen melózunk?

Hát ha már ingyen melózok helyette hadd rázzam már meg a kezét! Ennyi azért jár nem?

Mi lenne ha ezt így megtenném?