Gyeden vagyok a fiammal,állapotos vagyok .mehetek a babával táppénzre és kaphatom a 2 ellátást egyszerre?

Mert te már tudod,hogy nem akarsz dolgozni,mégis hivatalosan azt írod le,hogy igen.Közben meg hiába számítanak rád.Plusz a veszélyeztetett terhességek 90%-a kamu.

Le lehet nyugodtan pontozni, de nem tudom ez másnak miért fáj. Ebben az országban igenis ki kell ilyet használni, szarok rá mit gondol a gyakori népe. Én is pénzből élek, és baromira nem mindegy ,hogy havi 26e forintból vagy havi 200ból kell költenem. Mivel ez egy törvényes kiskapu, egyáltalán nem táppénzcsalás. Ha az lenne már rég megszűntették volna.

De táppénz csalás. És nem kell otthon vakarászni még GYES-en is, aztán nem 26 ezer forintból kell megélni. Vissza lehet menni dolgozni ha lejárt a GYED.

Kíváncsi lennék, hogy mennyivel csökkene a veszélyeztetett terhességek száma, ha a nőgyógyásznak tényleg meg kellene indokolnia, hogy miért veszélyezteti anyukát/babát a munkavégzés.

Ha van jelenleg is fennálló munkaviszonyod, szóval nem határozott idejű szerződésed van, akkor jelzed a munkáltatónak, hogy visszamennél dolgozni, majd kiíratod magadat a háziorvossal táppénzre. Előttem már leírták, hogy ezzel gyakran élnek, de nem túl etikus. A munkáltatónál szerintem korrektebb nem hivatalosan már a "visszamenetel" előtt jelezni, hogy nem dolgoznál, hogy legalább ezzel tudjon számolni, ne rúgja ki a téged helyettesítő munkatársat. Na meg főleg egy kisebb cégnél ki kell találni, hogy gazdálkodják ki a te táppénzed harmadát.

Így van. Az én csapatomban épp pár hete csinálta ezt egy csaj. Multi, már rég megoldottam a pótlását és itt nem rakjuk ki a helyettesítőt, ha bevált, max keresünk neki másik csapatot - de attól még méltatlan volt az egész és már semmi kedvünk visszavenni a csajt, ha vissza akarna jönni a második baba után. Mármint kötelesek vagyunk fenntartani a státuszát, de a kapcsolat megromlott.