Éves munkaalkalmassági vizsgálatra köteles elengedni munkaidőben a munkáltató, vagy ezt szabadidőben kell elintézni. A többség mehet,3 takarító nem. Jogos ez?

#1

Nem ő írta elő. Vannak munkakörök, ahol törvény ír elő munkaalkalmassági vizsgálatot.

[link]

Próbáltam más forrásokat is megnézni, de sehol nem találtam olyat ami a munkaadót kötelezné arra, hogy munkaidőben lehessen ezt elvégezni. Reálisan abban az esetben ha a munkahelyen van üzemorvosi rendelő ahol el lehet végezni ezt a vizsgálatot, akkor lehet a munkaidőben ezt megoldani - de ha valaki szalag mellett dolgozik, akkor ott is csak a termelés szünetében vagy munkaidőn túl megoldható.

Kezdő munkavállaló esetén meg eleve nem is lehet a munkaidő része, hiszen a munka megkezdésének feltétele, hogy meg legyen az alkalmassági vizsgálat. Persze ez megoldható úgy, hogy a próbaidő első napjaira teszik a munkavédelmi oktatással együtt.

Az semmiképpen nem jogos ha valakinek megengedik, másnak meg nem.

De a takarítók ugyanannak a munkaadónak az alkalmazottai, mint a többiek? Gyakran még maga a dolgozó sincsen tudatában, hogy ugyan ott dolgozik, de a főnöke egy másik cég, aki szerződésben végzi a takarítást. Így ugyan lehet, hogy helyileg ott dolgoznak, de másik cég alkalmazottai, ezért őket az a főnök nem is engedheti el munkaidőben vagy nekik nem ott kell a munkaalkalmasságit elvégezni, mint a többieknek. A büfések is sokszor így dolgoznak.