Kezdőoldal » Számítástechnika » Programozás » Hány éves korig van lehetőség...

Hány éves korig van lehetőség "kezdő" szoftverfejlesztőként állást vagy gyakronoki helyet találni?

Figyelt kérdés

Nem álurom el a korom inkább egy számot várok!


Valamikor réges-régen foglalkoztam komolyan informatikával de utána sokáig nem, most a kamu újságcikkek hatására (20 ezer informatikus hiányzik) sok-sok év után újból nekikezdtem... de intenzív kételyeim vannak :)



2017. jan. 15. 23:40
1 2
 1/13 A kérdező kommentje:
gyakornoki
2017. jan. 15. 23:41
 2/13 anonim ***** válasza:
100%
Szerintem senkit nem érdekel hogy hány éves vagy, ez nem olyan terület ahol lenne jelentősége. Ha a monitort még látod, és nem kell 3 percenként vizelni járnod akkor úgy sejtem a korod nem lesz akadály.
2017. jan. 15. 23:43
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/13 A kérdező kommentje:
Köszönöm, ott még nem tartok, katéteren befolyik a kacsába, elég óránkét cserélni :) csak viccelek, de a kérdés komoly...
2017. jan. 15. 23:49
 4/13 anonim ***** válasza:
100%
Azt nem mondom, hogy nem leszel hátrányban, a junior fejlesztői csapatok általában fiatal, huszonéves emberekből állnak, és nyilván egy fiatal(os) csapatba inkább a fiatalabb jelentkezők illenek be. De alapvetően nincs nagy jelentősége a korodnak, az elsődleges dolog ami számít, az a tudásod, a szakmai tapasztalatod, a többi másodlagos szempont már. Szóval ahogy az első mondta, nincs definit korhatár, de a jelentkezők zöme huszonéves, és a csapatok, ahova Junior fejlesztőket keresnek jellemzően szintén ilyen átlagéletkorral rendelkezik.
2017. jan. 15. 23:50
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/13 anonim ***** válasza:
58%

"most a kamu újságcikkek hatására (20 ezer informatikus hiányzik)"


Az informatikus nem azonos a szoftverfejlesztővel.

Manapság informatikusnak nevezik pl. az optikai kábel-hálózatot kiépítő betanított munkásokat, jobb esetben villanyszerelőket, technikusokat, sőt még, a szoftverüzemeltetőket is, pedig utóbbiak általában csak "minősített" adatrögzítők.

2017. jan. 16. 03:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/13 anonim ***** válasza:
9%
Meg, mondjuk ha frissen borotválva, hetven évesen betévedsz valahova, hogy megpályázz egy junior fejlesztői állást, akkor nem biztos, hogy a HR-es addig vissza tudja tartani a röhögést, amíg kilépsz az ajtón.
2017. jan. 16. 07:05
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/13 anonim ***** válasza:
91%
Ha a tehetség megvan, a szoftverfejlesztés kortalan meló. Első munkahelyemen a rangidős kolléga 60 éves volt, a nyugdíjat várta. Kente-vágta a clippert, mindenki tisztelte, jó fej volt.
2017. jan. 16. 08:56
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/13 anonim ***** válasza:
91%

Sosem keso elkezdeni.

Persze, juniornak is altalaan fiatalabbakat szoktak szeretni valasztani, de ha latjak, hogy akarod csinalni es tobbnyire megy is a dolog, siman van esely.

2017. jan. 16. 09:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/13 A kérdező kommentje:
Köszönöm mindenkinek a bátorítást! :) Ha bárkinek van még véleménye (akár számszerű) azt szívesen veszem...
2017. jan. 16. 13:47
 10/13 Hominida ***** válasza:
100%

"Szerintem senkit nem érdekel hogy hány éves vagy, ez nem olyan terület ahol lenne jelentősége."


Sajnos ez a valóságban nagyon nem így van. Nem csak a szaktudást nézik, hanem azt is, hogy egy fiatal jobban rángatható, jobban elviseli az extra munkaidőket, kevesebb szabadság jár neki, kisebb alapbér. Egy fiatal programozó öt év komoly munkatapasztalattal már csúcsformában van, és sok HR-es gondolja úgy, hogy akkor fölösleges a kriptaszökevények között keresgélni. Persze sok fiatal hiszi azt, hogy külföldön pont rá várnak, de öregen lehetsz akármilyen ügyes, még akkor sem fognak téged behívni. Csak akkor, ha valami olyat tudsz, amit ma kevesen ismernek, és valakinek arra van szüksége. Sajnos ez a helyzet, kár szépíteni. Ha régen valami olyasmit tanultál, akkor olyan munkát keress, de egy Java fejlesztőként ma nem fognak alkalmazni, abból jut elég fiatal is.

2017. jan. 16. 15:51
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!