Weboldalunk cookie-kat használhat, hogy megjegyezze a belépési adatokat, egyedi beállításokat, továbbá statisztikai célokra és hogy a személyes érdeklődéshez igazítsa hirdetéseit. További információ
Főoldal Belépés/Regisztráció Egy véletlen kérdés Facebook






Kategória: Üzlet és pénzügyek » Adózás, könyvelés

A kérdés

A felmondást bejelenthetem 2-3 hónappal előbb is?

Hatarozatlan ideju szerzodesem van 2 eve dolgozom ennel a kftnel. Szeretném hamarabb bejelenteni a felmondasomat, hogy megtalajak a megfelelo embert a helyemre es legyen idejuk felkeszulni. Érhet engem barmilyen hatrany ha pusztan joszivusegbol hamarabb bejelentem hogy mikor fogok elmenni?

Keress kérdéseket hasonló témában: felmondás

  nov. 5. 09:07  Privát üzenet  

A válaszok
Természetesen érhet. Esetleg informálisan jelezheted, hogy nézelődsz és kezdjenek a helyedre keresni embert, de egyébként semmiképp se jelentsd be előre a felmondásod.

A válaszíró 69%-ban hasznos válaszokat ad.
# 1/8Időpont nov. 5. 09:24 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?
A kérdező kommentje:

1-es

Én is informalisan gondoltam hogy szólok, de ha mondom hogy keressenek vkit a helyemre, akkor abbol nalunk egyertelmuen adodik hogy el fogok menni hamarosan. Így ebben a formaban ezt meg tudom tenni? Lehet belőle barmi baj?



# 2/8Időpont nov. 5. 09:30 Privát üzenet

Figy... gondolom felnőtt ember vagy, úgyhogy igazán belegondolhatnál. Természetesen igen, érhet belőle sok kellemetlenség vagy hátrány. Ha jó a viszonyod a főnököddel, akkor persze megmondhatod neki, nyilván ezen is sok múlik.


Valószínűleg viszonylag fiatal vagy, hagy adjak egy tanácsot: semmi ilyesmire nincs szükség. A cég kvara nem fog összeomlani amiatt, hogy te elmész, viszont ha bejelented a dolgot akkor olyan helyzetbe teszed magad amiből neked az égvilágon semmiféle előnyöd nem származik, viszon kellemetlenséged lehet miatta.



A válaszíró 69%-ban hasznos válaszokat ad.
# 3/8Időpont nov. 5. 09:39 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?

Szerintem felesleges előre szólni, mert van egy felmondási idő, ami pont arra van kitalálva,hogy a munkáltatónak legyen ideje másik embert keresni.


Amennyiben nincs a munkaszerződésedben kikötve, hogy mennyi a felmondási időd, úgy a Munka törvénykönyve érvényes rád, azaz 30 nap a felmondási idő.


A felmondás egyoldalú nyilatkozat, függetlenül attól, hogy a másik fél elfogadja-e vagy sem.

A felmondást mindig írásban kell megtenni.

Ha Te 3 hónappal előbb szólsz, hogy majd el akarsz menni, akkor jó eséllylel magad alatt vágod a fát - pl. kimaradsz majd a karácsonyi jutalomból, ha van ilyen, stb. Nincs értelme hamarabb szólni _ max éreztetheted, hogy nem feltétlenül vagy elégedett a dolgokkal.



A válaszíró 74%-ban hasznos válaszokat ad.
# 4/8Időpont nov. 5. 12:47 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?
Én három hónappal korábban szóltam, megbeszéltük hogy hogy, kinek és mikor adom át a projektjeimet és 3 hónap után közös megegyezéssel elválltunk. 1500 fős multi, jó volt a viszonyom mindenkivel, ez így is maradt.

A válaszíró 84%-ban hasznos válaszokat ad.
# 5/8Időpont nov. 5. 13:10 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?
Inkább ne, mert te lehetsz jófej, de előbb utóbb kiderül, aztán a munkatársak se fognak úgy hozzádállni. Ha te tudod, hogy 2 hónap múlva hol leszel, akkor a kezdés előtt 30 nappal szépen felmondasz és ledolgozod a felmondási időd. Az, hogy találjon embert már nem a te gondod. Hidd el ilyenkor szúrják hátba az ember a legjobban.

A válaszíró 80%-ban hasznos válaszokat ad.
# 6/8Időpont nov. 5. 13:21 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?

"Én három hónappal korábban szóltam, megbeszéltük hogy hogy, kinek és mikor adom át a projektjeimet és 3 hónap után közös megegyezéssel elválltunk. 1500 fős multi, jó volt a viszonyom mindenkivel, ez így is maradt."


Az igen, te akartál kilépni, de a kilépő papírjaidon az van, hogy ő már nem kért a munkádból.



A válaszíró 64%-ban hasznos válaszokat ad.
# 7/8Időpont nov. 8. 20:17 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?
xswerdy nevű felhasználó válasza:

ha pl. fizetésemelés, vagy prémium várható abban az időszakban, amikor még nem feltétlenül kellett volna szólnod, de te megtetted, akkor jó eséllyel kimaradsz a pénzosztásból.

A válaszíró 79%-ban hasznos válaszokat ad.
# 8/8Időpont nov. 12. 19:38 Privát üzenet
Hasznos számodra ez a válasz?

Értesítsünk róla, ha új válasz érkezik? Válasz küldése



Kapcsolódó kérdések
3 hónap próbaidő. Mikor adhatok felmondást?
Felmondást így csinálhatom?
Mennyire van szükségem a Tb. kiskönyvre? Tipikus vagyonvédelmi cégnél dolgozom. Pár havonta "új" cég. Felmondás, szerződés kötés, adópapírt, felmondást kapok, Tb kiskönyvet nem.
Március 1-től kiadtam a lakásom albérletbe. Visszamenőleg bejelenthetem ezt? Egyáltalán ennek milyen szabályai vannak?
Szeretnék venni egy Müszaki cikket, es egy nagyon jo ismerosom felajanlotta, hogy bejelenthetem a vallalkozasahoz, es visszakapom az AFAt. Meg nem tudom eljel-e a lehetoseggel....
Külföldön dolgozom. Hol találom azt az APEH nyomtatványt, amivel bejelenthetem nekik, hogy itt adózom?

Kérdések az Üzlet és pénzügyek rovatbólKérdések az Adózás, könyvelés rovatból








Minden jog fenntartva © 2018, www.gyakorikerdesek.hu | GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Sitemap | WebMinute Kft. | Kapcsolat: info (kukac) gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!