fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Kötelezhetnek közalkalmazottat...

Metaljohsy kérdése:

Kötelezhetnek közalkalmazottat munkagépek vezetésére, ha az nincs a munkaköri leírásában?

Figyelt kérdés

Olyan gépekre gondolok mint markoló,multicar, úthenger, traktor stb.

Ráadásul úgy hogy nincs is jogosítványa az illetőnek.. Ha a munkaadó mégis erre kötelezi a mubkavállalót abból mi baja lehet a közalkalmazottnak esetleges balesetnél, vagy rendőri ellenőrzésnél? Visszautasíthatja-e a közalkalmazott a munkagép használatát? Ha igen emiatt kirúghatják?

Nem tudom ezen jogokat, így köszönöm a válaszokat!



#jog #munka #közalkalmazott #munkajog
2019. dec. 17. 20:23
 1/10 anonim ***** válasza:
91%
A munkavállaó !köteles! elutasitani azt a munkát, amihez nincs meg a képzettsége, jogositványa, stb.
2019. dec. 17. 20:54
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/10 anonim ***** válasza:
90%
Ahogy az első írja, köteles megtagadni az illető a munkát
2019. dec. 17. 21:37
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/10 anonim ***** válasza:
28%

"mi baja lehet a közalkalmazottnak esetleges balesetnél"

Börtön.

Ha amúgy túlélné a balesetet.

2019. dec. 17. 22:03
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/10 A kérdező kommentje:
Nagyon köszönöm a válaszokat! Akkor jól gondoltuk mi ezt, s jól tette a férjem, hogy visszautasította tegnap a gép vezetését. Nekünk nagy a vesztenivalónk, hiszen itt az 5 hónapos baba. Így nem mindegy hogy börtönbe megy az ember vagy sem. Balesetek bárhol bármikor lehetnek.
2019. dec. 18. 04:08
 5/10 anonim ***** válasza:
71%
Nem csak akkor KÖTELES a munkavégzést megtagadni, ha olyan feladatot kap, ami valamilyen engedélyhez, végzettséghez kötött, és neki olyan nincs, hanem akkor is, ha a munkavégzés saját vagy mások életét, testi épségét veszélyezteti függetlenül attól, hogy van rá engedélye, vagy tartalmazza a munkaköri leírás avagy sem.
2019. dec. 18. 04:15
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/10 A kérdező kommentje:
És ha megtagadja az ilyen jellegű munkavégzést akkor kirúghatják? De gondolom úgyis elintézik akkor úgy, hogy nem hosszabbítanak neki szerződést ha lejár a határozott időtartam.
2019. dec. 18. 05:16
 7/10 anonim ***** válasza:
59%

Ezért nem rúghatják ki, ha igen, megnyeri a munkaügyi pert

A határozott szerződést viszont nem kötelesek újrakötni

2019. dec. 18. 06:19
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/10 anonim ***** válasza:
71%
Kirúgás szempontjából nem mindegy, hogy a férjed közalkalmazott (ahogy a kérdésben írod), vagy közfoglalkoztatott (közmunkás). Melyik?
2019. dec. 18. 07:21
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/10 anonim ***** válasza:
59%
Ahogy írták, ha emiatt kirúgják simán perelhetőek. Viszont ha valakitől meg akarnak válni úgyis megtalálják az indokot.
2019. dec. 18. 07:26
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/10 A kérdező kommentje:
Közfoglalkoztatott (közmunkás) a pontos megnevezés.
2019. dec. 18. 08:49

Kapcsolódó kérdések:

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »
Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!