Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Érdemes felmondani, ha 12...

Érdemes felmondani, ha 12 órás munkára 200ezret adnak, túlóràval együtt?

Figyelt kérdés
2021. júl. 25. 10:54
1 2 3
 11/29 anonim ***** válasza:
Ha ez van meg az éhenhelás, akkor nyilván maradj, de 12 órázni 200e Ft-ért szerintem elég siralmas.
2021. júl. 25. 12:06
Hasznos számodra ez a válasz?
 12/29 anonim ***** válasza:

huh ez kb a legalja...milyen órabér ez?

Ennyit kapok 2 műszak 8 órásban és szintén fel akarok mondani.

2021. júl. 25. 12:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 13/29 anonim ***** válasza:

Mit jelent hogy 12 óra?

168 óra 14 nap munka?

Vagy 12óra x 5 nap,heti 60 óra?

Nem mindegy

2021. júl. 25. 12:29
Hasznos számodra ez a válasz?
 14/29 anonim ***** válasza:
100%

a képzetlen melós piaci bére valahol nettó 250 körül van

ha kisvállalkozás, akkor természetesen több, mint egy stabil multi


egyébként ha ma a munka jó, a főnökség meg emberséges, akkor elsőnek a vezetőkhöz fordulnék, és nem a felmondólevél sablonokat keresném


nálunk is ez van, hogy a dolgozó problémájáról csak akkor tudunk, amikor bejön nagy hanggal, hogy talált másik munkahelyet

2021. júl. 25. 12:44
Hasznos számodra ez a válasz?
 15/29 A kérdező kommentje:
egy napot mész egyet nem, este 8ra kell menni és ott vagyunk másnap délután 3-4-ig, összesen 3*10 perces szünettel.
2021. júl. 25. 12:59
 16/29 anonim ***** válasza:

és egyébként milyen munkát lehet így, ennyiért csinálni?


mert az oké, hogy kinyomom a melósból a szuszt, csak hogyha nem jön le a termék, vagy selejt az egész, akkor azzal mivel vagyok előrébb?

2021. júl. 25. 13:09
Hasznos számodra ez a válasz?
 17/29 A kérdező kommentje:
feldolgozó
2021. júl. 25. 13:15
 18/29 anonim ***** válasza:
na jó, és mit dolgoz fel?
2021. júl. 25. 13:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 19/29 anonim ***** válasza:
húst?
2021. júl. 25. 13:26
Hasznos számodra ez a válasz?
 20/29 A kérdező kommentje:
értékeket
2021. júl. 25. 13:27
1 2 3

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!