Mérnökként 2007-ben br. 150e-et kaptam, jelenleg br. 240e-et keresek.
2021. aug. 6. 10:15
Hasznos számodra ez a válasz?
13/19 anonim válasza:
2015-ben betanított melósként kerestem nettó 90-100 e Ft körül. Ugyanott, ugyanazzal a munkával kb. most érhetném el a nettó 200 e Ft-ot. Szóval szerintem kicsit több lehet a mai értéke, de statisztikai elemezgetésbe nem mennék bele. És ez is csak egy tapasztalat, nem általánosítható.
2021. aug. 6. 10:39
Hasznos számodra ez a válasz?
14/19 anonim válasza:
"Mérnökként 2007-ben br. 150e-et kaptam, jelenleg br. 240e-et keresek."
Jó szarul keresel mérnökként. Egy kukás többet visz haza.
2021. aug. 6. 10:59
Hasznos számodra ez a válasz?
15/19 anonim válasza:
12. Ezt jól ebsztad.
2021. aug. 6. 21:42
Hasznos számodra ez a válasz?
16/19 anonim válasza:
Valamelyik oldalon van erre egy kalkulátor, ami a KSH reálbér százalékos változása alapján kiszámolja hogy x évben y forint mai árfolyamon mennyit ért. Bár nem nehéz rá egy excelt összedobni.
Tanárként tudok nyilatkozni, ahol elég gyengék a bérek, habár rengeteget kellett tanulnom (biológia-kémia szak, 72% kihullott és nem a bér miatt, mert annó 2012 ben lettek jó tanári bérek a 2013 as életpálya miatt, hanem mert borzasztóan nehéz volt). Szóval 12 ben, mikor végeztem nettó 90 ezret kerestem, aztán majdnem 50%-os emelés jött és így lett nettó 140 a bérem 13-ban. Most 230 nettó ped 2 ben 34 évesen. Tehát kb 2.5 szerezése nőtt. Csak ugye ez csak Borsodban megfelelő bér, ahol érek, a fővárosban 280 nettó alatt vicc bérek vannak a olcsóbb 120 ezres albi árak mellett.
2021. aug. 7. 17:50
Hasznos számodra ez a válasz?
18/19 anonim válasza:
És egy pár éve jött el az a pont, amikor már a bérek nem értékállóak, nem emelik a legtöbb cégek a lakásáraknak, élelmiszeráraknak, benzináraknak megfelelően. Az az évi 5-7% amit adnak az kevés, évi 20% kellene.
2021. aug. 7. 17:51
Hasznos számodra ez a válasz?
19/19 anonim válasza:
Én mérnökként 200 nettót kaptam 2013 -ban , most kb 600e-t keresek.
Autóm sose volt, saját lakásban lakok, de azt érzem, hogy akkoriban jobb színvonalon éltem a kevesebből mint most a többől. Az biztos, hogy jobb nem lett. A cégünknél sokáig keveset emeltek majd amikor már egyre többen távoztak mert máshol megkapták az 5-600e-s fizukat, a vezetőség behívta az összes dolgozót , majd kb fele társaságot kirugták a fizetésüket(és persze a munkákat is) pedig szétosztották a maradók között. A sok munka miatt senki nem távozott később, amíg a kevés pénz miatt folyamatos volt a fluktuáció.
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik. Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
válasza: