Hibrid munkahelyen mennyire veszik komolyan, ha mondjuk nem mész be minden héten?

Nálunk ugyanez, papíron heti 2x be kell menni, a gyakorlatban a kutyát nem érdekli a dolog. Van, akivel idén még nem találkoztam. Nem kell indokolni, miért nem jössz be, de aki hetekig otthon marad, az általában betegség miatt szokott (covid pl), de tavaly valaki eltörte a lábát, őt se láttam egész nyáron.

Az hozzátartozik a dologhoz, hogy a munkánk jellege miatt eléggé mérhető, mit és hogyan csinálunk, így HO-ban sem nagyon lehet elkummantani a dolgokat, nyilván ezért is ilyen laza a dolog.

Nálunk is hivatalosan heti pár nap be kell járni, betegség az egyedüli indok, ami miatt otthon lehet maradni és akár egész héten, hetekig otthonról dolgozni.

Hogyha megszeged a szerződést, valószínűleg első alkalommal csak figyelmeztetnek, ha viszont rendszeres akkor azonnali hatállyal kirúgnak.

Senki le se kaksizza, hogy te látod-e értelmét vagy sem. Majd a főnököd eldönti, hogy be kell-e járnod vagy sem, azt ha nem tetszik akkor elmehetsz máshova.

Ezt a nem érzem jól dolgot meg te amúgy komolyan gondolod? Minden nap be fogod ezt nyögni? Jól sejtem, hogy nem értelmiségi munkakörben dolgozol?