Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Ha ketten kimennénk Bécsbe...

Ha ketten kimennénk Bécsbe dolgozni a párommal 4-5 évre, akkor kb. mennyit tudunk ez idő alatt megtakarítani, ha ottani minimálbérrel számolok? Megéri még úgy is, ha a lakásbérlés elviszi a fizu egy jelentős részét?

Figyelt kérdés
Véleményeket, tapasztalatokat várok!

2014. márc. 21. 19:30
 1/4 anonim válasza:
2014. márc. 21. 22:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 anonim ***** válasza:
Egyértelműen megéri kijönnni.A húgom tavaly összel hagyta ott a budapesti munkahelyit,semmi pénzért nem menne vissza.Itt szobalányként,legálisan netto 1150 eurot kap kézhez,plusz a 13,14-ik fizetés,5 hét fizetett szabadság,nem úgy Magyarországon ahol csak 4 orara jelentették be,semmi szabi pénz stb.
2014. márc. 25. 00:06
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/4 anonim ***** válasza:

Azért azt számold hozzá, hogy Bécsben 4-6 havi bérleti díj lerakása mellett tudsz beköltözni egy lakásba, és havi 1000 euró alatt nem túl nagy a választék. Szóval rögtön indultok egy 1.5-2 millás kiadással. Ez megvan zsebben?


Mert ha nincs, leginkább csak szobabérlés jöhet szóba.

2014. márc. 29. 01:10
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 Kim Bo Mao ***** válasza:
Tegyük fel, hogy megvan a kezdő összeg. Azt kell tudni, hogy nincs igazi egységes minimálbér, foglalkozási körönként változik, de átlagban netto 1000 EUR/person biztosan megszerezhető Vollzeit-ban havonta. Ebből egy személy ha ügyes (főz, figyel mit vesz) olyan 500EUR-t tud megtakarítani. Ez az ami biztos. Aztán ehhez még hozzájöhet olyan opció, ha pl. szobalányként kapsz szállást, akkor nem kell szállásra költened...de gondolom együtt akartok lakni. Ajánlok neked egy blogot, mert ugyanúgy egy pár írja. :) [link]
2014. ápr. 5. 22:48
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!