A versenytilalmi megállapodással kapcsolatban lenne néhány kérdésem?
2 hete írtam alá a szerződést, amiben az áll, hogy nem helyezkedhetek el konkurens cégnél a munkaviszony megszűnését követő 2 évben, cserébe a mindenkori bruttó munkabérem 1/3-a jár, amit a munkabérre vonatkozó rendelkezések szerint és azzal egyidőben folyósítanak.
Elállási jogról, kötbérről nincs benne szó, csak ennyi van, amit leírtam.
A kérdések:
1. Ha én felmondok még a próbaidő alatt, akkor is jár a teljes 2 évre járó összeg?
2. Kérhetem tőlük, hogy egyösszegben fizessék ki az egészet vagy törvényes, ha ők részletekben akarnak fizetni a munka megszűnése után is?
3. A fizetésem bruttó 120.000 ft. Annak az 1/3-a 40.000 ft, ez nettóban 26.200 ft. Mivel a megállapodás 2 évre (24 hónapra) szól, ezért 24x26.200 = 628.800 forintot kéne nekik fizetniük, ha ebben a hónapban felmondok. Jól számoltam?
válasza:Furcsállom ezt a megállapodást egy bruttó 120ezres munkakörnél.
Nem lehet, hogy az van, hogy *amíg ott dolgozol*, addig kapsz extra 1/3-ot? Tehát bruttó 120 helyett bruttó 160-at?
(A mindenkori nekem arra utal, hogy változó összegről írnak. Ha az lenne, amire gondolsz, akkor nem azt írták volna, hogy a legutolsó munkabéred 1/3-a? Sőt, az is gyanús, hogy ha úgy van, ahogy írod, akkor is nem írja, hogy két éven át folyamatosan fizetnének. Lehet, hogy egyszeri díj.)
A munka törvénykönyve ezt írja:
"228. § (1) A felek megállapodása alapján a munkavállaló - legfeljebb a munkaviszony megszűnését követő két évig - nem tanúsíthat olyan magatartást, amellyel munkáltatója jogos gazdasági érdekét sértené vagy veszélyeztetné.
(2) Az (1) bekezdés szerinti kötelezettség teljesítéséért a munkáltató megfelelő ellenértéket fizet. Az ellenérték összegének meghatározásánál különösen arra kell tekintettel lenni, hogy a megállapodás milyen mértékben akadályozza a munkavállalót - elsősorban képzettségére és gyakorlatára tekintettel - újabb munkavégzésre irányuló jogviszony létesítésében. Az ellenérték a megállapodás tartamára nem lehet kevesebb, mint az azonos időszakra járó alapbér egyharmada."
Az azonos időszakra (2 évre) járó alapbér egyharmadát ír.
De itt világosabban leírja:
"A versenytilalmi megállapodás ára
A munkáltató a versenytilalmi megállapodásért cserébe ellenértéket köteles fizetni. A korlátozás mértékének és az ellenérték meghatározásánál figyelembe kell venni a munkavállaló képzettségét és gyakorlatát.
A törvényben megszabott minimum a korlátozással érintett időtartamra eső alapbér 1/3-a.
Tehát:
1 év korlátozás esetén 4 havi
2 év korlátozás esetén 8 havi alapbér
Ennél kevesebb összeg nem fizethető.
A versenytilalmi megállapodás ellenértékét a munkaviszony megszűnésekor egy összegben kell a munkavállaló számára kifizetni."
forrás: [link]
Ebből nekem nem az jön le, hogy egyszeri 1/3-ról lenne szó. Hiszen épp azért fizetik, hogy utána 2 évig ne helyezkedjek el a szakmában. Egyszeri 26.200 forint nem megfelelő ellentételezése annak, hogy utána 2 évig nem dolgozhatok a szakmámban.
válasza: válasza: válasza: válasza:Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!