Van bármilyen tervetek a karrieretek fejlesztésére? Mit vesztek ilyenkor figyelembe?

Komplex terveid vannak, ami tök jó. Elindulhatsz egyedül is, ha van egy jó akcióterved. Én évekig úgy csináltam. Voltak rövid meg középtávú céljaim is, határidőkkel, minden, de egy idő után megrekedtem, úgy éreztem ugyanazokat a köröket futom és nem jutok előbbre.

Elkezdtem magamra úgy nézni mint egy cégre vagy brandre, ezt tanácsolom neked is. Ha egy cég nem biztos abban, mit akar, tanácsadókat fogad.

Legyen egy mentorod! Ez lehet cégen belül is, sok helyen van mentorálási program, de nekem 1-2 év után kiüresedett, meg nem lehetett velük pénzről normálisan beszélni, érezni lehetett rajtuk a céges bullshitet, stb.

Szóval akkor inkább külső mentort fogadtam (mondjuk ismertem őt, egyik legjobb ex-kollegám, maszekban csinál ilyeneket).

Ő megerősített ebben a brandszemléletben és mióta együtt dolgoztam vele sok minden tisztább lett, és úgy érzem végre van egy jól kigondolt karrierutam.

Én tudom ezt a módszert ajánlani, de ha van hozzá időd és kitartásod, egy pár évig magadtól is haladhatsz így előre.