Weboldalunk cookie-kat használhat, hogy megjegyezze a belépési adatokat, egyedi beállításokat, továbbá statisztikai célokra és hogy a személyes érdeklődéshez igazítsa hirdetéseit. További információ
Kezdőoldal » Egyéb kérdések » Egyéb kérdések » Mennyire jogos a munkáltató...

Nellnell kérdése:

Mennyire jogos a munkáltató részéről fizetésemelés után csökkenteni a bért?

Figyelt kérdés
Elkezdtem dolgozni egy cégnél pályázat keretében, melyben előírás volt a pályázat lejártáig egy adott fix összegű fizetés. Pár hónappal később fizetésemelésben részesítettek, de a pályázat miatt nem lehetett módosítani a fizetésemen, ezért "borítékban" kaptam a felül eső részt. Ezt az emelést munkakörváltás miatt 2 hónappal később megvonták tőlem. Ez mennyire legális/szabályos?

2020. aug. 30. 14:05
 1/4 anonim ***** válasza:
100%

Legalább annyira, mint borítékban pénzt kapni.

Ha te jársz jól akkor nem zavar a jogsértés?

Olyan tipikus magyar mentalitás...

2020. aug. 30. 14:18
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 A kérdező kommentje:
Ezt egyáltalán nem mondtam. Nyilván nem örültem neki, mert ezzel a bejelentett bérem nem növekedett, ami mondjuk jól jön az embernek, ha hitelt venne fel stb..
2020. aug. 31. 14:04
 3/4 anonim ***** válasza:

Mivel hivatalosan nem emelt, így nem is csökkentett. A borítékos pénz sehol nem kimutathato, így nincs miről beszélni.


Egyébként rendes bejelentett bért nem lehet csökkenteni, csak ha más munkakörbe helyez, vagy kevesebb oraszamban.

2020. szept. 1. 20:16
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 A kérdező kommentje:
Nagyon koszonom!
2020. szept. 2. 01:14

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2021, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info@gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!