A munkahelyemen a kollégáim egy része próbál lehúzni és visszafogni attól, hogy a jelenlegi problémákra új megoldásokat találjak. Mit tegyek?

Ne foglalkozz velük, hanem az ötleteiddel fordulj a vezetődhöz.

Az oroszlánt nem érdekli, mit gondolnak róla a majmok. Mutasd be az ötletedet a főnöknek. Mondjuk ha tudom, hogy ilyen kollégáim vannak, eleve el se mondom nekik, hogy egyáltalán agyalok a megoldáson.

Attól még, hogy ők azt mondják, nincs rá megoldás, Neked nem kell karba tett kézzel ülnöd és ebbe beletörődni. Ez különbözteti meg a szuper dolgozót az átlagostól.

Én csak helyeselni tudok. Ne engedd, hogy ők mondják meg neked, mit csinálj, legalábbis normális keretek között. Főleg ne ilyennél, ami talán nekik is segítene (a megoldás).

Totál egyetértek az előttem szólókkal. Mi közük van ahhoz, hogy ők retardáltak, neked meg vannak ötleteid és mitivációid? Menj egyből a vezetőséghez velük, ők tuti, értékelni fogják, ha tényleg javít a bevételen így vagy úgy. És egy munkahelyen a nagy képet nézve, amíg nem utálnak a kollégák, csak a vezetőség számít, végül is ők léptetnek előre, emelik a béred, írnak ajánlást, ha máshova mész, stb.