Miért lett az a megszokott Magyarországon, hogy a nők szülés után 3 évig nem dolgoznak, csak a gyerekkel meg a háztartással foglalkoznak?

Nézd kérdező, ha hegyekben áll otthon a pénz, akkor játszhatjátok a boldog családot, hogy apa és anya is otthon marad a gyerek iskolás koráig, és utána is csak részmunkaidőben dolgoznak, amíg a gyerek sincs otthon. De Magyarországon kevés az ilyen anyagiakkal rendelkező család.

Szerencsére a gyerek 3 éves koráig jár pénz azért, hogy az egyik szülő otthon maradjon vele, még akkor is, ha ez a pénz a vége felé már nem jó semmire. A másik szülőnek nem jár, de a szülők döntése, hogy melyikük marad otthon, illetve, hogy otthon marad-e egyikük, vagy másra bízzák a gyereket már fél napos korában, amíg ők épp dolgoznak.

Ahol 4-6 hónap az anyasági szabadság, ott a munkahelyek is erre rendezkedtek be. Vannak félállasok, bölcsőde a cégen belül, sokan lejárnak szoptatni.

És olyan fizetések, ami miatt megéri visszamenni dolgozni. Nettó 300 000ert felallasba visszamenni nem igen éri meg egy éves gyerek mellett, nem beszélve arról, hogy nem sok cég ad lehetoseget a felallasra. Szerintem sok nő szívesen visszamenne korábban dolgozni, ha jobb lenne ha munka-család egyensúly. Az apa is otthon maradhat, ha úgy beszélik meg, csak jellemzően Magyarországon a férfi többet keres, így egyszerűen így alakítják, mert ez a logikus.

Azért gondolj bele, ha nincs két ugraszthato nagymama/nagypapa. Fel nyolcra elviszem bolcsibe a gyerekemet, ha közel van a munkahelyem nyolcra bent vagyok, négyre mennem kell érte, ez csak akkor jön ki ha nem tartok ebédszünetet. Eleinte gyakran betegek, otthon kell maradni velük, kevés munkáltató tolerálja. Egyenlőbb férfi-nő részvétel a gyereknevelesben, méltányos állások és fizetések, részmunkaidős lehetőségek lennenek a megoldás. És a pénzen sem kene szorongani és a nemi szeretek sem alakulnának ilyen egyenlőtlen módon.