Szabadságolás a 30 napos felmondási időben hogyan történik?
Figyelt kérdés
A 30 napos felmondási idő alatt a munkáltató köteles kiadni az idő arányosan még bent lévő szabadságokat? Ezt teljesen a munkáltató dönti el vagy a munkavállalónak is van beleszólása!2020. aug. 16. 08:49
1/9 anonim 
válasza:
válasza:Nem köteles kiadni. A bent maradt szabit viszont köteles pénzben megváltani.
2/9 A kérdező kommentje:
És ha munkavállaló maga kérvényezi a 30 napos felmondási időt akkor mondhatja azt a munkáltató hogy azonnali legyen?
2020. aug. 16. 15:24
3/9 anonim válasza:
válasza:A munkáltató eltekinthet a felmondási idő ledolgozásától.
4/9 A kérdező kommentje:
De akkor ki kell fizetnie a "30" napot? Tehát a munkavállaló nem kérvényezheti a 30 napos felmondási időt?!
2020. aug. 16. 17:53
5/9 anonim 
válasza:
válasza:A felmondási időn nincs mit kérvényezni. Az csak egyszerűen van. Olyan pedig nincs, hogy a felmondási időt bármelyik fél a saját hatáskörében csökkenti. A munkáltató viszont felmenthet a munkavégzés alól a saját hatáskörében, ilyenkor viszont jár a bér.
6/9 anonim válasza:
válasza:Így van, nem lehet csökkenteni. A ledolgozástól lehet részben vagy egészben eltekinteni, de kifizetni akkor is ki kell.
7/9 A kérdező kommentje:
Tehát ha én holnap beadom a 30 napos felmondásomat attól csak úgy visszakozhat a munkahely hogy akkor is ki kell fizetnie ha nem akarják hogy ledolgozzam, olyat nem mondhat hogy akkor szüntessük meg most ha én nem akarom!?
2020. aug. 16. 18:23
8/9 anonim válasza:
válasza:Így van. Hacsak nem azonnali hatályú a felmondás, de ahhoz olyan indok is kell. Vagy ha közös megegyezést írtok alá, az még a másik opció. Ha egyoldalú a felmondás, akkor van felmondási idő, a fentebb leírtak szerint alakulhat.
9/9 A kérdező kommentje:
oksa, köszönöm
2020. aug. 16. 18:41
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!