Mikor "illik" bejelenteni a munkahelyen a terhességet?

Ha már az 5. hónapban vagy, el kellene mondanod.

Az új törvények alapján sem rúghatnak ki: részint gyeden vagy, másrészt várandós vagy. Mindkettő alatt felmondási tilalom van (az új törvény szerint is)

Az új törvényben annyi a változás, hogy már a várandósság bejelentésekor közölhet veled a munkáltató, hogy a védettséged (a gyes lejárta után) nem kíván alkalmazni, és így lerövidül a gyes utáni munkaviszonyban töltött időd (most gyes után 30 napig még nem közölheti a felmondást)

Ha most nem mondod el, hogy babát vársz, a szüléskor úgyis megtudják és az sokkal rosszabbul veszi ki magát: még arra sem méltattad a munkáltatód, hogy közöld vele, hogy újra babát vársz.

Akár most mondod meg, akár a szüléskor tudják meg, közölhetik veled a gyed/gyes ideje alatt, hogy a gyes után nem vesznek vissza.