Ti mit csinálnátok ha ilyen munkáltatótok lenne? Többi lent!
Figyelt kérdés
Tételezzük fel, hogy Hétfőtől péntekig reggel hattól este hétig dolgoztat, több
hétvégén az otthonotoktól oda vissza több mint 500 km-re reggel öttől szombat éjfélig, vasárnap reggel öttől, hétfőn reggel 8-ig és utána haza???!!! Mondjuk ennyi A pénz 100.000Ft!
2012. szept. 10. 05:46
11/21 anonim 
válasza:
válasza:Az se normális ám, aki ezt 3 napnál tovább megteszi. Azért olyan mocskok a munkáltatók, mert mindig találnak ilyen birkákat.
12/21 A kérdező kommentje:
Nyílászárók beépítéssel foglalkoznak.
2012. szept. 10. 08:33
14/21 A kérdező kommentje:
Most egy nagy cégnek építenek be és ott hétvégén lehet csak, mivel nem végeztek nyitásig kellett lenniük:(
2012. szept. 10. 09:05
15/21 anonim 
válasza:
válasza:Munkaügyi felügyelő vagyok, írd meg a cégnevet és a megyét, ha gondolod.
16/21 hájaaa válasza:
válasza:És akkor húde sokra megy vele, megbüntetik/bezárják a céget azt munkája az már ott biztos nem lesz...
17/21 A kérdező kommentje:
A párom mai nappal 16 év után kilépett:)
2012. szept. 10. 11:40
18/21 hájaaa válasza:
válasza:És 16évig dolgozott ilyen munkaviszonyok mellett? Jó sokáig bírta!
Lesz vmi munkája azért?
19/21 A kérdező kommentje:
Eddig úgymond korrekt cég volt, most meg gyorsan hamar mindent vállaltak, mindegy ez így jó, igen lesz neki bár erre felé nem igen lehet válogatni, ismeretséggel de lesz egy elég korrekt cég.
2012. szept. 10. 12:03
20/21 anonim válasza:
válasza:Nem tiszaújvárosi véletlenül a cég?
(a vőm is hasonló helyzetben volt)
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!