Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Mi történik akkor hogy ha nem...

Mi történik akkor hogy ha nem megyek felmondani?

Figyelt kérdés
Próbaidőn belül, 2 nap után eljöttem
2023. márc. 7. 19:12
1 2
 1/16 anonim ***** válasza:
77%
Semmi, elkönyvelnek parasztnak.
2023. márc. 7. 19:16
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/16 anonim ***** válasza:
30%
Ez a munkavállalói kötelesség súlyos megszegése. Amellett, hogy bunkónak találnak és kirúgnak, akár kártérítést is követelhetnek.
2023. márc. 7. 19:19
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/16 anonim ***** válasza:
100%
2-es. próbaidöröl van szó - ott nincs olyan, hogy kirúgnak meg kártérítést követelnek. Viszont bunkónak nézhetik - jogosan
2023. márc. 7. 19:27
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/16 anonim ***** válasza:
100%
Sztem melo fuggo. Nalunk pl semmi. Probaidoben napi bejelentes es esti fizu. Nemjosz akkor nemjosz. Bar ha szo nelkul eltunsz akkor megesik h kiraknak csopiba h megbizhatatlan, ne alkalmazzatok.
2023. márc. 7. 19:29
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/16 anonim ***** válasza:
72%
A felmondást írásban kell jelezni, próbaidő alatt is.
2023. márc. 7. 19:30
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/16 anonim ***** válasza:
72%

#3: ja, csak mikor rúgják ki? Mikor tudják meg, hogy egyszerűen bunkó volt, és nem a villamos ütötte el? Mert ugye addig peregnek a napok, és elvileg jár a fizetés. Aztán ha napokkal később megtudják, nem dátumozhatják vissza a felmondást (ami amúgy is csak átvételtől számít).


Mikor tudják meg, hogy nem tudnak vele számolni? Az ügyvitelt is bezavarja.


Szóval ha kártérítés nem is követelhető a hagyományos értelemben, azért eléggé zűrös helyzetet szül.

2023. márc. 7. 19:35
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/16 anonim ***** válasza:
100%
6: Semmi nincs ebben. Nálunk is valaki megcsinálta, hogy próbaidő alatt egyszerűen nem jött be többet. Próbálták hívni, nem vette fel. Elkönyvelték tahó viselkedésűnek, amiért arra nem képes, hogy beszóljon, hogy nem akar ott dolgozni, nem megy többet. Miután az utána jövő napokban sem volt elérhető, lezárták, a ledolgozott napokat átutalták neki. Ennyi volt.
2023. márc. 7. 20:23
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/16 anonim ***** válasza:
100%
Annyira legyél korrekt, hogy írásban jelzed a főnöknek. Nem nagy energiabefektetés. Plusz nem tudhatod, hogy a következő munkahelyed nem fogja-e véletlenül leinformálni a mostanit a pályafutásodról. Van ilyen, hogy nem jön be egy munkahely,de saját magadról ne alakíts ki negatív képet. Ki tudja, mikor keresztezik egymást az útjaitok újra.
2023. márc. 8. 07:53
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/16 anonim ***** válasza:
8: Mondjuk, ahol csak 2 napot dolgozott, az a hely nem hiszem, hogy kommunikálna bármikor is az új munkahelyével, pláne ha be sem írja az önéletrajzba.
2023. márc. 8. 08:11
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/16 anonim ***** válasza:
100%

#9 igen, igazad van,sanszos, hogy 2 napos munkaviszony esetén nem kérdezősködnek. :) De a TB kiskönyvbe rögzítik ezt is,nem? Mondjuk miután felvették, és ezt leadja a belépéskor, akkor már nem veszik elő a témát.

Mindenesetre jelezni kellene a felmondási szándékot. Mivel próbaidős, indokolni nem köteles.

#8 voltam

2023. márc. 8. 08:24
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2

Kapcsolódó kérdések:





Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!