A munkáltató köteles kifizetni a szabadságot GYES lejárta után? Maszek vállalkozóról van szó és a munkahely megszűnik miután lejár a szabadság. Fizetni pedig úgy néz ki eszében sincs. Megteheti mivel maszek?

Nem teheti meg. Mivel ő munkáltatói minőségben áll Veled szemben, ezért ugyanúgy felel ezekért a dolgokért, mintha bármilyen más cégnél lenne munkaviszonyod.

Keresd fel a helyileg illetékes Munkaügyi és Munkavédelmi Felügyelőséget, ott kapsz segítséget ilyen esetre.

Szia. Ha volt munkaszerződésed, és megszűnik a cég ahol dolgoztál, akkor a munkáltatód fel kell hogy mondjon neked. És ilyenkor jár minden.. a szabi, amit ki nem vettél, felmondási idő, netán végkielégítés (ha 3 évnél régebben ott vagy).

A munkaajánlatokat kár volt visszautasítanod, kérhetted volna, hogy várjanak egy hónapot (legfeljebb azt mondják hogy nem tudnak várni). MIkor felmond az ember, általában 30 nap a felmondási idő, és ha a régi munkáltató kéri, akkor le kell dolgozni. Ilyenkor az új cég - jobb helyeken - megvárja a dolgozót.