Fel vennél dolgozni kórosan elhízott embert vagy láncdohányost?

Munkakörtől függ... Nálunk van egy nagyon elhízott kolléga, ő recepciós... A munkájában nem akadályozza, még arra is lusta, hogy az étkezőig elmenjen, sosem veszi ki a szünetét, inkább a recepción eszik, és a vendég wc t használja, mert az közelebb van, viszont folyékonyan beszél 4 nyelven, és mindenben tud segíteni a vendégeknek. Dohányos kollégákkal az a gond, hogy mindig eltűnnek cigizni, addig meg be kell segíteni a területükön,ebből szokott konfliktus kialakulni sűrűn nálunk, ha sok a vendég, pl hétvégén, mi meg kevesen vagyunk alkalmazottak, de többen kinn cigiznek, míg a maradék kB. Harcol a vendégekkel.

Nagyon függ, hogy milyen munkáról beszélünk, például építőiparba nem nagyon alkalmaznèk nagyon túlsúlyos embert, mert mondjuk nem fér be valahova, nem tud ráàllni valamire, mert leszakadna, nem biztos, hogy bír állni, lapàtolni, tèrdelni, stb. De ha olyan a munka, hogy nem nagyon kell mozogni, akkor simàn felvennèm. Láncdohànyost nem vennék fel én sem, igaz én már csak elektromos cigarettàt szívok és nem 8 óràzni szoktam, hanem 12 óràzni és egész nap egy félórás szünetem van, de én megbírom állni, sőt általában még abban a félórában sem megyek ki, mert a egy 4 szintes épületben dolgozom, aminek a legtetejèn van a dohányzó+szívjam a vendégek cigifüstjèt, meg még ott is zaklatnak az agyhalott vendégek a hülyesègükkel, szóval inkább nagy ívben elkerülöm a dohányzót, vagy akkor megyek ki amikor szakad az eső és senki nincs kint. Visszakanyarodva az eredeti válaszra: Egy láncdohànyzó elmebeteg, ha nem mehet ki elmebeteg és nem minden munkahely olyan, hogy akkor tarthat szünetet amikor akar, nem mindenki futàr vagy kültèri munkàs. Még ha olyan csapatom lenne akikkel csak kint dolgozunk akkor sem alkalmaznèk erős dohànyost, amíg ő megáll egy nap 60-szor 3 percre addig majd a kollègài dolgoznak helyette? Én meg fizessem ki neki a 3 órahossza cigit?