fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Ha a 60 napos felmondási...

Ha a 60 napos felmondási időmet "felrúgom", visszatarthatják a fizetésemet?

Figyelt kérdés

A helyzet a következő, kaptam egy szuper állásajánlatot, annyi hátránnyal, hogy 2 hét múlva kezdenem kéne.

Szerződés szerint 60 nap felmondási időm van, amit nagyon nem szeretnék kivárni, mert rosszul is érzem itt magam és az új helyen se hiszem, hogy várnának ennyit.


Kérdésem a következő, ha én 2 hét múlva fogom magam és szimplán nem jövök be dolgozni, a fizetésemet visszatarthatják?


Köszönöm előre is


2021. jan. 25. 11:25
❮ 1 2 3 4
 31/38 Nemzeti konzervatív ***** válasza:
0%
Menj táppénzre a felmondási idő alatt. Ebbe nehéz lesz belekötniük.
2021. jan. 25. 20:00
Hasznos számodra ez a válasz?
 32/38 anonim ***** válasza:
100%
Jah, nehéz kiküldeni egy ellenőrt. Aztán az már táppénzcsalás is.
2021. jan. 25. 20:02
Hasznos számodra ez a válasz?
 33/38 Nemzeti konzervatív ***** válasza:
9%
Miért kell így fenyegetni szegény embert? Hol éri meg a munkáltatónak a több éves pereskedés egy ilyen ügy miatt? Vagy azért fizetni hogy felülvizsgálják a táppénzét? Persze a jog szerint bármit megtehet vele a munkáltatója, de a gyakorlatban nagyon ritka hogy ilyen ügy miatt pert vagy TB vizsgálatot indítsanak.
2021. jan. 25. 20:15
Hasznos számodra ez a válasz?
 34/38 anonim ***** válasza:
100%
Lehet, hogy a a fideszes haverokat ritkán ellenőzik meg perelik be, de a földi halandókat ilyenekért szokták.
2021. jan. 25. 20:30
Hasznos számodra ez a válasz?
 35/38 anonim ***** válasza:
100%

"Menj táppénzre a felmondási idő alatt. Ebbe nehéz lesz belekötniük."


Ja, csak a kérdezőnek a másik helyen 2 hét múlva el kellene kezdeni dolgozni. Azonnali bukta: táppénz alatt munka.

2021. jan. 25. 20:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 36/38 anonim ***** válasza:
100%

"Hol éri meg a munkáltatónak a több éves pereskedés egy ilyen ügy miatt? Vagy azért fizetni hogy felülvizsgálják a táppénzét?"


15.800 ft-ért BÁRMIKOR ellenőriztetheti a munkavállalót. Ha az illető betegszabadságon van (aminél az első 15 napot a munkáltató fizeti, ugyebár), akkor ez kb. 2 napi munkabér. Ráadásul leírhatja költségként.



[link]

2021. jan. 25. 20:40
Hasznos számodra ez a válasz?
 37/38 Nemzeti konzervatív ***** válasza:
0%
34 kérlek sorolj már fel pár példát, hány embert pereltek be ilyen piti ügy miatt. :D
2021. jan. 25. 22:29
Hasznos számodra ez a válasz?
 38/38 anonim ***** válasza:
100%
Én spec kettőt is ismerek.
2021. jan. 25. 22:36
Hasznos számodra ez a válasz?
❮ 1 2 3 4

Kapcsolódó kérdések:

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »
Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!